MPMS prüft die Einhaltung der Arbeitnehmerrechte im Viva Fresh Store

Die Achtung der Arbeitnehmerrechte und die Achtung des Arbeitsrechts waren die Gründe, warum der Minister für Arbeit und Soziales, Skënder Recica, heute das Einkaufszentrum Viva Fresh Store besuchte und von dort aus sagte, dass sie gegenüber denen, die dies nicht tun, kompromisslos sein werden die Arbeitnehmerrechte respektieren.

Reçica forderte die Arbeiter außerdem auf, alle Unregelmäßigkeiten, auf die sie bei ihrer Arbeit stoßen, zu melden.

„Wir sind heute zusammen mit der Arbeitsaufsichtsbehörde vor Ort, um uns eingehend über die Umsetzung des Arbeitsgesetzes zu informieren, über die Umsetzung des Gesetzes, das mit Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu tun hat, was allesamt die Rechte, Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer einschränkt Gesundheit am Arbeitsplatz, Arbeitszeiten. Mit diesem Besuch wollen wir den Arbeitnehmern und Arbeitgebern deutlich machen, dass die Arbeitsaufsichtsbehörde daran arbeitet, die Umsetzung des Arbeitsrechts und des Gesetzes über Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu überwachen. Dieser Besuch sollte „Dies sollte von den Arbeitgebern als Botschaft verstanden werden, dass die gesetzlichen Normen im Zusammenhang mit den Arbeitnehmerrechten umgesetzt werden sollten“, sagte er, berichtet KP.

Er hat alle Arbeitnehmer dazu aufgerufen, Unregelmäßigkeiten oder Ungerechtigkeiten, die ihnen während ihrer Arbeit zugefügt werden, zu melden. Obwohl er keine Kompromisse einging, sagte er, dass sie auch gegen die Arbeitsaufsichtsbehörde vorgehen würden, wenn sie feststellen würden, dass sie ihren Pflichten nicht nachkommen.

„Wir werden kompromisslos gegenüber allen sein, die die gesetzlichen Normen in Bezug auf Arbeitnehmerrechte, Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz nicht respektieren. Ebenso geht diese Botschaft von uns heute auch an die Arbeitsaufsichtsbehörde, deren Arbeit wir selbstverständlich überwachen werden.“ bezüglich der Umsetzung des Gesetzes, das sie beauftragt und ihnen den Auftrag erteilt, die Umsetzung des Gesetzes über Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz zu überwachen. Selbstverständlich auch an die Aufsichtsbehörde bei Verstößen, die nicht in unseren Zuständigkeitsbereich fallen, natürlich wir wird kompromisslos gegenüber allen sein, die die Rechte der Arbeitnehmer verletzen“, sagte er.

Unterdessen sagte Besnik Sylejmani, Betriebsleiter des Viva Fresh Stores, dass sie über eine große Anzahl von Mitarbeitern verfügen, es ihnen jedoch gelungen sei, einige der Probleme zu vermeiden, die sie hatten.

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„Ich habe alle Mitarbeiter des Viva Fresh Store gefragt, bevor ich mich an die Aufsichtsbehörde gewandt habe. Wir haben auch interne Mechanismen, um Fälle von Verstößen zu bearbeiten. Ich wollte Ihnen versichern, dass das Personalteam immer in Bereitschaft ist, sich mit Fällen zu befassen, in denen es Verstöße gibt. I Ich bin sicher, dass wir bei 3 Arbeitnehmern alle Arten von Managern und alle Arten von Arbeitnehmern haben, aber ich denke, dass es uns bisher gelungen ist, einige der Probleme zu verringern, die wir bei der Einrichtung einer kooperativen Unternehmensführung im Unternehmen hatten. Als Beispiel Wenn ich das hätte erwähnen können, haben wir zu diesem Zeitpunkt ein Pilotprojekt zur Neuorganisation der Arbeit gestartet, bei dem wir mit einem 5-Tage-Arbeitsplan begonnen haben, mit einem Zeitplan von 8 Stunden einschließlich der Pause innerhalb des Zeitplans“, sagte er .

Minister Reçica führte in Begleitung des Arbeitsinspektors Basri Ibrahimi auch ein Gespräch mit den Arbeitnehmern, um aus ihrer Sicht zu sehen, inwieweit ihre Rechte respektiert werden. Sie besuchten auch das Logistikzentrum von Viva Fresh Store in Lipjan.