Përballë mungesës akute të krahut të punës, plakjes së popullsisë dhe problemeve kronike me produktivitetin, kompanitë japoneze do duhej të ishin shumë përpara me inteligjencën artificiale. E megjithatë, krahasuar me SHBA-në dhe Mbretërinë e Bashkuar, integrimi i saj në shumë vende pune mbetet i ngadaltë dhe tepër i kujdesshëm.
Përgjigjja e Japonisë ndaj inteligjencës artificiale po fillon t'i ngjajë një prej shfaqjeve tradicionale japoneze "Noh", të njohura për lëvizjet e tyre të ngadalta.
Të dhënat mbi përdorimin e AI-së në vendin e punës tregojnë se Japonia ka mbetur prapa. Vetëm 8.4% e punëtorëve japonezë përdorin AI-në si pjesë të punës së tyre, sipas një raporti të publikuar në fund të vitit të kaluar nga Organizata për Bashkëpunim dhe Zhvillim Ekonomik (OECD).
Statistika të tjera e çojnë këtë shifër në 50% në SHBA dhe në 32% në Mbretërinë e Bashkuar. Në Singapor, i cili thuhet se ka shënuar nivelin e dytë më të lartë të përdorimit të AI-së pas Emirateve të Bashkuara Arabe, 56% e punonjësve raportojnë se përdorin AI-në "disa herë në javë".
Pse po ngurron Japonia?
Ayrıca
Meta, sosyal medyada çocukları tehlikeye attığı gerekçesiyle 500 milyon dolardan fazla para cezasına çarptırıldı.
Austin Xu, bashkëthemelues i kompanisë amerikane “Kuse AI”, thotë se kjo ndodh sepse kompanitë japoneze janë konservatore dhe i shmangen rrezikut. Biznesi i tij hapi së fundmi një zyrë në Japoni për t'u shitur sisteme të inteligjencës artificiale kompanive vendase.
Ai shton se kompanitë japoneze kanë nevojë për më shumë prova përpara se ta besojnë inteligjencën artificiale mjaftueshëm sa për ta përdorur atë.
Parrisa Haghirian, profesoreshë në Universitetin e Shkencave të Avancuara të Kiotos, ndan të njëjtin mendim se shumë kompani japoneze janë tepër ngurruese ndaj rrezikut për të eksploruar AI-në.
"Sfidat e integrimit të saj janë të njëjta me integrimin e çdo ndryshimi tjetër në firmat japoneze. Kjo është arsyeja pse përdorimi i AI-së është ende mjaft i kufizuar dhe i kujdesshëm, veçanërisht në mjedisin e punës".
Sektori i kujdesit shëndetësor në Japoni thuhet se është veçanërisht i ngadaltë në integrimin e AI-së, ku disa spitale nuk i kanë digjitalizuar ende as dosjet e pacientëve.
Qeveria japoneze është e vetëdijshme për problemin e përgjithshëm të integrimit të ulët të AI-së dhe po përpiqet të nxisë më shumë kompani që ta përqafojnë këtë teknologji. Vitin e kaluar, Parlamenti i vendit miratoi Ligjin për Promovimin e AI-së.
Qeveria beson se përdorimi i rritur i AI-së mund ta ndihmojë Japoninë të përmirësojë produktivitetin e saj. Aktualisht, ajo vazhdon të ketë nivelin më të ulët të produktivitetit mes vendeve të grupit G7.
Eksperti i teknologjisë, Yasushi Ogasaëara, thekson se kompanitë japoneze janë nën më shumë presione për të shmangur rritjen e papunësisë sesa për të zhvilluar AI-në që mund të çojë në humbjen e vendeve të punës.
Ayrıca
WhatsApp önemli bir özelliği test ediyor.
"Qeveria po flet për AI, ri-aftësim dhe aftësi digjitalizimi, por në realitet është e vështirë t'i përshtatësh burimet njerëzore me aftësitë digjitale, sepse prioriteti kryesor është ruajtja e punësimit të plotë", thotë ai.
